Negociações
Hospital maternidade perdeu todos os recursos que solicitou para anular a sentença A Associação Hospitalar e Maternidade Cônsul Carlos Renaux (Hospital Maternidade) localizado na cidade de Brusque terá de indenizar funcionários por danos morais. Os funcionários ganharam em todas as instâncias e, até agora, o hospital perdeu todos os recursos que solicitou para anular a sentença. O Tribunal Regional do Trabalho de Santa Catarina (TST-SC) ordenou “dobrar” o valor de uma das ações por reconhecer o acúmulo de funções de recepcionista e caixa. O valor do acréscimo é de 40% durante todo o pactoLeia Mais
Fique atento que o valor do adiantamento é proporcional ao tempo de serviço prestado ao empregador O Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos de Saúde de Blumenau alerta toda a categoria que o pagamento do décimo terceiro salário (13º salário) deverá ser finalizado até o dia 20 de dezembro. A Lei 4.090, de 13/07/1962 regulamentada pelo Decreto 57.155 de 03/11/1965 prevê que a gratificação natalina deverá ser paga ao empregado em até duas (2) parcelas até o final do ano. O empregador terá de pagar a primeira parcela, ou adiantamento, entre oLeia Mais
O primeiro dia da paralisação contou com 90% de adesão pelos trabalhadores A greve no Hospital São Donato, que começou nesta terça-feira (25/11), contou com a adesão de 90% dos 120 trabalhadores. Dentre eles, 30% estão mantendo os serviços essenciais de assistência na urgência, emergência e internação. As cirurgias eletivas e os atendimentos ambulatoriais estão sendo cancelados. Na avaliação do presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Saúde de Criciúma e região(Sindisaúde), Cleber Ricardo Cândido, a participação dos profissionais está sendo positiva, já que é uma greve de dentro para fora.Leia Mais
Em assembleia realizada nesta segunda (24/11), a maioria dos 400 trabalhadores do Hospital Regional de Araranguá disse “sim” à proposta patronal A maioria dos 400 trabalhadores do Hospital Regional de Araranguá disse “sim” à proposta patronal e descartou paralisação durante a assembleia realizada nesta segunda-feira (24/11). Eles irão receber: Piso salarial mínimo de R$1.040; Reajuste de 8,5% para quem recebe até R$1.500; 8% de reajuste para quem recebe de R$1.501 até R$ 3.000; 7,5% de reajuste para quem recebe acima de R$ 3.000; 2% de antecipação de quinquênio após dois primeiros anos deLeia Mais
Não houve acordo entre os trabalhadores, que querem mesmas condições salariais de hospitais maiores, e a direção. Por Renan Medeiros. Os trabalhadores do Hospital São Donato, de Içara, começam a paralisação na terça-feira. A categoria já tinha decidido na segunda-feira desta semana que rejeitariam a proposta apresentada pela instituição. Não houve acordo entre eles, que querem mesmas condições salariais de hospitais maiores, e a direção. A reivindicação dos funcionários inclui, entre outras coisas, reajuste pela inflação, piso de R$ 1.040, e mais 40% de insalubridade para a higienização. “Só oLeia Mais
Caso seja aprovada, a paralisação começará na segunda-feira ou na terça-feira da próxima semana As assembleias que definirão pela paralisação dos profissionais da saúde do Hospital São José, de Criciúma, ocorrem nesta quinta-feira e sexta-feira. Uma reunião foi realizada às 7 horas desta manhã e outras duas serão realizadas às 13 e às 19 horas. Na manhã desta sexta-feira outro encontro está marcado para as 7 horas. Caso seja aprovada, a paralisação começará na segunda-feira ou na terça-feira da próxima semana. A instituição conta com 1.2 mil funcionários, sendo queLeia Mais
Sempre ao lado da entidade, diretores da Federação prestigiaram a comemoração de 30 anos de luta do sindicato da saúde em Chapecó Os diretores Jânio Silva, José Carlos dos Santos e Tatiane de Castro estiveram presentes na comemoração do aniversário de 30 anos do Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Chapecó (Sitessch), que aconteceu na noite desta terça-feira (11), na sede do sindicato em Chapecó. “É uma honra para a federação ter auxiliado no processo de fundação desta entidade e de tê-la como parceira na luta e defesa dosLeia Mais
Na assembleia da noite desta quinta-feira (13), a categoria rejeitou a proposta para os hospitais maiores: São José, Unimed, São João e Regional de Araranguá. As propostas apresentadas pelo sindicato patronal foram: Ajuste pelo INPC em novembro para todos os trabalhadores; Piso de R$ 1.040, mais 40% de insalubridade para a higienização; Reajuste de 8,5% para quem recebe até R$ 1.500 ( sendo 5,59% de INPC e 1,91% de ganho real); Reajuste de 8% para quem recebe entre R$ 1.501 e R$ 3 mil; Reajuste de 7,5% para quem recebe acima de R$ 3 mil; ParaLeia Mais
A Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina alega que a Secretaria de Estado da Saúde (SES) não fez o repasse das verbas A Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina (SPDM), organização social que administra o SAMU (Serviço de Atendimento Móvel de Urgência) em Santa Catarina, não pagou os salários do mês de outubro de todos os trabalhadores do Serviço. A alegação é que a Secretaria de Estado da Saúde (SES) não fez o repasse das verbas. Se não bastasse ser sucateado e privatizado, jogado aos ratos e servirLeia Mais
Na manhã desta terça-feira (21/10), a diretoria da Fetessesc se reuniu na sede do Sitessch, (Sindicato dos Empregados de Estabelecimentos Serviços Saúde de Chapecó) para começar a planejar as ações do ano que vem. “Já programamos a última reunião do ano para os dias 4 e 5 de dezembro, que acontecerá em Florianópolis e para a qual serão convocados todos os diretores e suplentes”, afirmou Jânio Silva, diretor de negociação da Fetessesc. Nesta data, serão avaliadas as ações promovidas durante o ano de 2014 e deliberadas as atividades a seremLeia Mais
