Sindicato da Saúde de Tubarão e Região fecha negociação coletiva e conquista reajuste de 5% e manutenção de direitos

O Sindicato dos Trabalhadores da Saúde de Tubarão e Região concluiu a negociação da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2025, com data-base em 1º de março. Apesar do cenário desafiador, a categoria conquistou um reajuste salarial de 5% sobre o salário base de fevereiro de 2025, superando o INPC do período, que ficou em 4,86%. O índice será pago retroativamente.

Para os profissionais de enfermagem que atuam em entidades particulares, o acordo garantiu 5% de reajuste no salário base e 5% no complemento do Piso Estadual, reforçando a valorização desses trabalhadores.

Já nas entidades filantrópicas que recebem repasses do governo, a negociação foi mais difícil. Nesses casos, o reajuste será concedido em forma de abono salarial, sem incorporação imediata aos salários. Os valores acordados para abono são:

Auxiliar de enfermagem: R$ 1.190
Técnico de enfermagem: R$ 1.700
Enfermeiro: R$ 2.500

Apesar das dificuldades enfrentadas nas mesas de negociação, o sindicato obteve importantes vitórias: a manutenção dos feriados e do adicional noturno de 25% para o período entre 19h e 7h, além da preservação das cláusulas já convencionadas em acordos anteriores.